• Activités : Rééducation fonctionnelle et cognitive en hospitalisation complète, hospitalisation de jour et hospitalisation à domicile, réadaptation sociale, rééducation du sportif, reconditionnement à l’effort, atelier de fabrication de prothèse pour personnes amputées, démarche précoce d’insertion professionnelle (DPI COMETE), évaluation de la conduite automobile. 

• Capacités d’accueil : 60 lits d’hospitalisation complète et 40 places d’hospitalisation de jour.

• Spécialités : affections de l’appareil locomoteur (orthopédie, traumatologie, amputés, etc.) et affections neurologiques (traumatisme crânien, AVC, cérébro-lésés, etc.)

• Equipements & plateau technique : salle de kinésithérapie, isocinétisme, laboratoire d’analyse de la marche, gymnase, salle d’ergothérapie, balnéothérapie, espaces de mise en situation (appartements thérapeutiques, cuisine thérapeutique, véhicule auto-école adapté, atelier d’orthoprothésie.

Pour toute demande d'admission, merci de bien vouloir contacter le secrétariat médical à l'adresse : cmpr.chatillon@ladapt.net

LADAPT Hauts-de-Seine - Établissement SMR  à but non lucratif propose une prise en charge pluridisciplinaire individualisée et l’accompagnement de la personne dans son projet de réinsertion sociale et/ou professionnelle.

L’inscription de l’établissement dans le paysage sanitaire sud parisien au travers du développement des partenariats inter-établissements, la qualité des soins ainsi que les prises en charge individualisées, ont permis à l’établissement de développer significativement son activité depuis son ouverture.

La démarche précoce d’insertion, en lien avec le réseau COMETE, permet le suivi socio-professionnel des personnes pendant et après leur hospitalisation. L’établissement a également développé l’activité d’évaluation de la conduite automobile (ECA) sur véhicule adapté.

Des personnes bénéficient d’un accompagnement par l’équipe mobile d'expertise en réadaptation et réinsertion -EMRR de l’établissement. Ce dispositif a pour but de faciliter le retour ou le maintien dans son lieu de vie d’une personne en situation de handicap, temporaire ou prolongé, au travers d’une prise en charge systémique de la personne et de son environnement, coordonnée avec l’ensemble des acteurs. 

Des soins de réadaptation sont également dispensés dans le cadre de l’Hospitalisation à Domicile en Réadaptation – HAD-R- dans le cadre de laquelle les professionnels du SMR (masseur-kinésithérapeutes, ergothérapeutes, éducateurs en activité physique adaptée, orthophonistes) se déplacent au domicile des patients.

LADAPT Hauts-de-Seine - ESAT Hors-murs favorise l'emploi des travailleurs en situation de handicap cognitif, d’origine psychique ou suite à une lésion cérébrale acquise.

Objectifs :

• Développer l’autonomie sociale et professionnelle de la personne
• Faciliter le passage du milieu protégé vers un emploi pérenne en milieu ordinaire de travail

Capacité : 50 places – File active de 65 places

Une équipe pluridisciplinaire et mobile intervient tout au long du parcours de la personne accompagnée en :

• Favorisant le développement de son autonomie sociale et professionnelle par la mise en œuvre de soutiens spécifiques, individualisés, préalablement et
  parallèlement aux mises à disposition en entreprise,

• Proposant un programme de réentrainement au travail, en situation réelle au sein d’une entreprise ordinaire, sur des postes adaptés, par le biais de mises à
  disposition,

• Favorisant une intégration pérenne dans l’entreprise par un recrutement effectif, au terme du parcours.

Le Dispositif d’Emploi Accompagné – DEA – est destiné aux travailleurs handicapés et leurs employeurs résidant dans le département des Hauts de Seine.

Ce dispositif est mis en œuvre en complément des services, aides et prestations existants. Son objectif est de permettre aux travailleurs handicapés d’accéder et de se maintenir dans l’emploi par la sécurisation et la fluidification de leur parcours professionnel en milieu ordinaire de travail.

Capacité de la Plateforme d’Emploi Accompagné des Hauts de Seine : 170 parcours.

Modalités de l’accompagnement :

• L’accompagnement du DEA sur le long terme concerne le travailleur handicapé, mais également son employeur.
• Le dispositif d’emploi accompagné intervient ainsi pour l’évaluation de la situation du travailleur handicapé, la détermination du projet professionnel et l’aide à sa réalisation, l’assistance du bénéficiaire dans sa recherche d’emploi, l’accompagnement dans l’emploi en fonction des besoins et des évolutions du projet de vie de la personne et, le cas échéant de son handicap.
• Des jobcoaches et des référents emploi accompagné sont en charge de l’accompagnement individualisé des personnes orientées par la Maison Départementale des Personnes Handicapées des Hauts de Seine (MDPH 92) et par France Travail.